El coste exacto depende de cuántos trabajadores desea proteger y qué beneficios quiere para ellos.
Pero como regla general, obtener protecciones básicas como pago por accidente, licencia familiar y licencia compasiva cuesta menos que el precio de un café por trabajador por mes. Mientras tanto, las protecciones de pago por hora, como el seguro de responsabilidad civil, cuestan centavos.
Para averiguar exactamente cuánto le costaría proporcionar beneficios a sus trabajadores, simplemente escríbanos aquí.
